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融入,坚持,成长——必普股份微沃子公司实习生培训记

Date:2017-07-17 16:56:18

毕业季,就业季,骄阳似火的6月,必普股份迎来了一批实习生-----山东圣翰财贸职业学院机电、汽车专业的38名同学。为帮助同学们尽快完成身份转变,了解必普文化,公司于6月23日至6月26日,对实习生进行了为期4天的入职培训。

6月23日,怀揣着对校园生活的不舍,对公司和工作的期待,同学们离开学校。一路上热情高昂,有些同学甚至彻夜未眠。公司安排专车从学校将同学们直接接到宿舍安排住宿。简单休整后,同学们来到公司开始为期4天的入职培训+军训。
 
6月23号13点,人力资源部特邀微沃子公司李总致辞,李总首先代表公司对实习生的到来表示热烈欢迎,并结合自己的切身体会,鼓励实习生选对方向、坚定意志、坚持到底,最后,李总对实习生们在司实习期间提出要求,期待他们在工作岗位上发挥自己的专业优势,在学习中不断成长。李总结束致辞后,入职培训正式开始。人力资源部培训经理首先为同学们简单介绍了公司概况,并播放了企业简介宣传片,让大家对于必普有了初步印象。为更好的了解各位实习生,在企业简介环节结束后,给予每位同学2分钟时间进行自我介绍。在自我介绍环节中,同学们各出奇招,给现场人员留下了生动印象,公司领导也对同学们的表现进行了评定,作为后期筛选优秀人才依据。
Day2:
早上7:30,特邀军训教官就在舜泰大操场等候同学们的到来,预期中的大批量迟到现象并未出现,所有同学们都提前到达军训场地。在教官指挥下,很快完成分组为A、B大队并进一步分为4小队,推选出各小队队长及大队长。简单整顿后,同学们回到公司,进行销售潜质测试,初步筛查销售人才。简单午餐后,同学们稍作休息,由教官带领至军训场地,整个下午就在严肃紧张的军训中度过。
Day3:
7:30准时开始军训,教官开始操练队形,纠正动作,上午的军训很快结束。10:00开始培训经理组织同学们统一进行企业文化培训,并穿插一些互动小活动。企业文化培训结束后,组织同学们进行“我眼中的必普”分享,分享3天的时间在必普所闻、所见、所想,进一步增加了同学们的集体荣辱感。下午继续军训。
Day4:
最后一天,检验军训成果的时刻到来。整个上午,同学们都在紧张的进行训练。下午14点,公司领导莅临军训现场,检验3天军训成果。同学们轮流以小组队列,大队队列形式进行了汇报表演。赵总对培训成果表示非常满意,并对同学们寄予期望,在接下来的工作中,能打硬仗,能打胜仗,不断提高自我要求,做“训练有素、自我驱动”的合格必普人。
4天的入职培训很快结束,27日,各位同学分配至相应事业部岗位正式开始实习工作。期待在未来,他们能真正融入必普大家庭,在公司不断成长,实现自我价值。







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